Работа: менеджер в Новомихайловском , 13 вакансий

Мы — один из ведущих банков страны, и в наше дружное отделение мы ищем нового коллегу на позицию Менеджера в отделении Банка. Для нас не важен опыт в банковской сфере! Гораздо важнее — ваше желание развиваться, коммуникабельность и ответственность. Мы всему научим!

Чем предстоит заниматься:

* Консультировать клиентов по финансовым продуктам* Проверять и принимать документы (заявления, договоры)*

...

Мы — один из ведущих банков страны, и в наше дружное отделение мы ищем нового коллегу на позицию Менеджера в отделении Банка. Для нас не важен опыт в банковской сфере! Гораздо важнее — ваше желание развиваться, коммуникабельность и ответственность. Мы всему научим!

Чем предстоит заниматься:

* Консультировать клиентов по финансовым продуктам* Проверять и принимать документы (заявления, договоры)*

...

РАБОТА НА ПОБЕРЕЖЬЕ ЧЕРНОГО МОРЯ!

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
• Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
• Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам.
• Контроль работы менеджеров по подбору персонала
• Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.

...

РАБОТА НА ПОБЕРЕЖЬЕ ЧЕРНОГО МОРЯ!

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
• Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
• Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам.
• Контроль работы менеджеров по подбору персонала
• Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.

...

РАБОТА НА ПОБЕРЕЖЬЕ ЧЕРНОГО МОРЯ!

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
• Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
• Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам.
• Контроль работы менеджеров по подбору персонала
• Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.

...

Работа круглый год на побережье Черного моря!

Обязанности:

Массовый подбор, линейный персонал

Проведение первичного телефонного интервью, собеседования

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности, предоставление актуальной информации по персоналу согласно запроса Руководителя.

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от 3 -х лет;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать

...

Обязанности:

Проведение первичного телефонного интервью.

Приглашение кандидатов на собеседования.

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от года;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать с большим объемом вакансий в сжатые сроки;

Навык оценки кандидатов;

Хороший уровень самоорганизации, коммуникабельность, внимательность, умение работать в

...

Обязанности:

Проведение первичного телефонного интервью.

Приглашение кандидатов на собеседования.

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от года;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать с большим объемом вакансий в сжатые сроки;

Навык оценки кандидатов;

Хороший уровень самоорганизации, коммуникабельность, внимательность, умение работать в

...

Работа круглый год на побережье Черного моря!

Обязанности:

Массовый подбор, линейный персонал

Проведение первичного телефонного интервью, собеседования

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности, предоставление актуальной информации по персоналу согласно запроса Руководителя.

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от 3 -х лет;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать

...

Работа круглый год на побережье Черного моря!

Обязанности:

Массовый подбор, линейный персонал

Проведение первичного телефонного интервью, собеседования

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности, предоставление актуальной информации по персоналу согласно запроса Руководителя.

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от 3 -х лет;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать

...

Обязанности:

Проведение первичного телефонного интервью.

Приглашение кандидатов на собеседования.

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от года;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать с большим объемом вакансий в сжатые сроки;

Навык оценки кандидатов;

Хороший уровень самоорганизации, коммуникабельность, внимательность, умение работать в

...

Становись частью команды!

Работа на побережье Черного моря

Обязанности:

Проведение первичного телефонного интервью.

Приглашение кандидатов на собеседования.

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от года;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать с большим объемом вакансий в сжатые сроки;

Навык оценки кандидатов;

...

Обязанности:

Проведение первичного телефонного интервью.

Приглашение кандидатов на собеседования.

Проведение онлайн интервью.

Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии компаний.

Ведение отчетности

Требования:

Обязателен опыт работы в массовом подборе персонала от года;

Знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Умение работать с большим объемом вакансий в сжатые сроки;

Навык оценки кандидатов;

Хороший уровень самоорганизации, коммуникабельность, внимательность, умение работать в

...